Artykuły autora
O autorze:
Jakub Malarczyk
Jakub to dynamiczny profesjonalista z bogatym doświadczeniem w rozwoju biznesu w branży IT i consultingu. Jako International Business Development Manager w Ardura Consulting, koncentruje się na kluczowych aspektach rozwoju firmy, łącząc umiejętności zarządzania projektami IT z pracą z klientami międzynarodowymi.
W swojej pracy Jakub kieruje się zasadami skrupulatności, wytrwałości i pozytywnego podejścia do wyzwań. Jego motto "Ohne Fleiß kein Preis" (bez pracy nie ma nagrody) odzwierciedla jego etykę pracy i determinację w dążeniu do celów. Jakub jest znany z umiejętności prowadzenia negocjacji biznesowych, analizy danych i efektywnego zarządzania zespołem.
Szczególnie interesuje się wielowątkowym rozwojem w obszarze produktów i usług IT. Dostrzega trend powrotu do korzystania z usług firm zewnętrznych w branży IT i widzi rolę ARDURA Consulting jako edukatora i wsparcia w zakresie IT i bezpieczeństwa.
Jakub aktywnie rozwija swoje kompetencje, łącząc wykształcenie ekonomiczne z ciągłym poszerzaniem wiedzy technicznej. Jego zaangażowanie w działalność studencką i wolontariat, a także pasje sportowe i podróżnicze, wzbogacają jego perspektywę zawodową i przyczyniają się do efektywności w dynamicznym środowisku IT i consultingu.
Lista artykułów:
Jakie są kluczowe zalety body leasingu dla firm? Korzyści płynące z tego modelu zatrudnienia
Odkryj korzyści body leasingu dla firm. Poznaj, jak zwiększa elastyczność, redukuje koszty i przyspiesza dostęp do specjalistów.
Jakie są wady i ryzyka w body leasingu? Analiza potencjalnych ryzyk i problemów
Poznaj kluczowe wady body leasingu, które mogą wpłynąć na efektywność zarządzania zespołami zewnętrznymi w Twojej firmie.
Czy body leasing jest dobry dla startupów? Wady i Zalety
Odkryj, jak body leasing może wspierać startupy w szybkim skalowaniu zespołów i realizacji kluczowych projektów IT.
Które kompetencje i specjalizacje najlepiej sprawdzają się w Staff Augmentation
W modelu Staff Augmentation, delegowanie zadań technicznych jest kluczowe dla osiągnięcia sukcesu. Przeczytaj w artykule dlaczego warto delegować programowanie, administracja IT i inżynierię danych.
Jak pandemia COVID-19 wpłynęła na rozwój i popularność Staff Augmentation
W obliczu niepewności rynkowej i dynamicznie zmieniających się warunków biznesowych, przedsiębiorstwa zaczęły dostrzegać zalety elastycznego podejścia do zatrudniania specjalistów. Staff Augmentation okazał się skutecznym rozwiązaniem, pozwalającym na szybkie dostosowanie zespołów do aktualnych potrzeb projektowych.
Wszystko co musisz wiedzieć o wadach i zagrożeniach modelu Staff Augmentation
Czy długoterminowe koszty Staff Augmentation są wyższe? Przeczytaj w artykule jak ominąć zagrożenia modelu Staff Augmentation.
Różnice między Staff Augmentation a klasycznym Outsourcingiem
Jakie są kluczowe różnice między Staff Augmentation a klasycznym Outsourcingiem? Dlaczego firmy wybierają Staff Augmentation? Kiedy Outsourcing przewyższa Staff Augmentation? Jakie są różnice w kosztach?
Przyszłość Body Leasing w branży IT
Body leasing w branży IT zyskuje na popularności jako elastyczne rozwiązanie kadrowe. Dowiedz się, jakie korzyści i wyzwania wiążą się z przyszłością body leasingu oraz jak może on wspierać rozwój i innowacje w Twojej firmie. W artykule omawiamy najnowsze trendy, modele współpracy i przewidywania dotyczące body leasingu w sektorze IT.
Efektywne zarządzanie zewnętrznymi talentami w kontekście dynamicznych zmian na rynku pracy
Efektywne zarządzanie zewnętrznymi talentami w kontekście dynamicznych zmian na rynku pracy jest kluczowe dla sukcesu organizacji. Dowiedz się, jak strategie zarządzania zewnętrznymi talentami mogą pomóc w elastycznym reagowaniu na zmiany rynkowe, optymalizacji kosztów oraz zwiększeniu konkurencyjności. W artykule omawiamy najlepsze praktyki i narzędzia wspierające efektywne zarządzanie zewnętrznymi specjalistami.